3月1日，为期两天的“春启新程・赋能同行——黄石市人力资源行业从业人员能力提升计划”培训班顺利结业，此次培训吸引了全市100余名相关从业人员参加。通过系统培训与严格考核，推动从业人员专业素养和实操能力的提升，为行业健康发展注入专业力量。市人社局党组副书记、副局长赵玉龙出席会议。
此次培训由市人力资源协会和鄂东人力资源服务产业园联合主办，旨在进一步规范黄石市人力资源市场秩序，提升行业整体服务水平，助力人力资源服务产业园高质量发展。为确保培训兼具专业性、实操性与政策指导性，主办方组建了一支由政策解读专家、行业领军人才、资深人力管理大咖、法律实务专家及多领域专业授课人构成的权威讲师团，为学员提供全方位赋能。培训内容包括《用工风险全流程管控实务培训》以及短视频学习、起号、直播带岗等。
1日下午，在结业考核完成后还举行了黄石市人力资源服务行业新春座谈会，40余家行业企业参会。会上，湖北省人力资源服务业领军人才邹敏带来了《产品升级, 促人力资源行业高质量发展》的专题讲座，为黄石市人力资源服务升级带来新的路径和思考。
为助力企业解决招工难题，会上还开展了用工企业招工需求现场对接，先后为湖北智慧光子技术有限公司和劲牌进行岗位推介。湖北智慧光子技术有限公司因春节订单增加、外包人员春节后离职、周边企业招工竞争等影响，有较大的灵活用工缺口，通过现场推介，实现了精准对接供需。
座谈会还为黄石市人力资源服务企业提供了交流平台，多家企业在交流中表示，人力资源协会作为企业的娘家，其作用的发挥，将有助于企业的进一步发展。赵玉龙表示，下一步，市人社部门将指导我市人力资源协会从加强政企对接、指导业务扩展、提升从业能力和提供服务规范等方面努力，更好地为行业企业服务，助力人力资源行业规范发展、提质增效。
