4月27日下午，黄石市央地合作创优落实工资支付保障制度暨“标准化安薪项目”选树推进会在中国一冶黄石大冶湖核心区集聚开发建设项目现场召开。省人社厅党组成员、副厅长刘鸿，黄石市委常委、常务副市长何运平，省人社厅劳动保障监察局局长、一级调研员曹宏霞出席会议并为黄石市“标准化安薪项目”授牌，黄石市人社局党组书记、局长黄士华主持会议。
刘鸿指出，近年来黄石全力创建“无欠薪”城市，创造性探索“安薪驿站”建设，根治欠薪工作成效显著。希望黄石以此次活动为契机，不断探索运用数字技术支撑构建新型监管机制，推动“安薪项目”奖惩激励机制在工程建设领域全面应用，切实发挥优秀企业的示范引领作用，构建根治欠薪“五治”新模式。
何运平强调，黄石将锚定武汉都市圈重要增长极的目标定位，抢抓疫后经济恢复机遇期，深化认识抓推进、细化举措抓推进、创优机制抓推进，更大力度实施“安薪工程”，进一步发挥“标准化安薪项目”的示范、引领、辐射作用，大幅提升在建项目劳动用工管理的规范化、标准化、科学化水平，让农民工安“薪”不忧“酬”。
会上，为16家黄石首批“标准化安薪项目”授牌。黄石市7个县(市、区)、4家投融资平台企业还签署了“标准化安薪项目”选树目标落实承诺书，中国一冶等6家央地共建企业现场签署“标准化安薪项目”选树合作备忘录。开发区·铁山区、东楚投资集团、中国一冶围绕“标准化安薪项目”推进选树工作进行交流发言。
会后，刘鸿一行还对新港港口、黄石新港港产城融合发展综合配套项目进行调研，实地了解项目“智慧工地”建设和保障农民工工资支付全过程管理的经验做法，并对相关举措给予高度肯定。
黄石市着力营造一流营商环境，提升在建工程项目劳动用工规范管理水平。根据黄石市“标准化安薪项目”创建方案及选树合作备忘录，黄石通过出台具体举措，打通住建、交通、水利等行业部门和社保、就业、工伤、职业技能培训等人社领域惠企政策，对被评定为“标准化安薪项目”的项目企业，实行联合激励和异地互认，省内其他地市州已选树授牌为“标准化安薪项目”，来黄投资建设的，享受同等激励措施。同时，黄石积极发挥央地合作共建辐射效应，不断探索根治欠薪新路径。
